​Aktuelles ​​​​​​​​​​​​​​

kurz und kn@pp - Frühjahr 2023

• Forschung aus der Praxis für die Praxis. Das Forschungspraxennetz SaxoForN
• Musik interaktiv erfahren. Konzerte für Menschen mit Demenz sollen Lebensqualität verbessern
• Lust auf Allgemeinmedizn? Schnupperwochende des Komepetenzzentrums  Hessen
• Klimaneutralität ist kein Selbstzweck. Vorstellung der AG Nachhaltigkeit
• Sachverständigenrat Gesundheit und Pflege stellt neues Gutachten vor

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Arbeitsbereich Partizipation (Patient and Public Involvement) stellt sich vor

„Einige Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sind zurückhaltend, wenn es um Partizipatives Forschen geht. Sie befürchten, dass das Einbeziehen von Patientinnen und Patienten womöglich das ganze Studiendesign durcheinanderbringt“ berichten Dr. Dania Schütze und Dr. Jennifer Engler, die gemeinsam den Arbeitsbereich Partizipation (Patient and Public Involvement) leiten. Diesen Vorbehalten möchten sie entgegnen: „Wenn man Beteiligung so umsetzt, dass sie das Forschungsprojekt inhaltlich voran- bringt und die Beteiligungsmomente patientenfreundlich gestaltet, dann kann sie so- wohl für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler als auch für Patientinnen und Patienten sehr bereichernd sein.“

Den vollständigen Artikel finden Sie in der Synapse ab Seite 7.

Planetary Health Dialogue zu dem Thema „Resilienz im Gesundheitswesen“

09. März von 19.00 bis 20.00 Uhr

Zusammen mit Prof. Dr. Ferdinand Gerlach, Vorsitzender des Sachverständigenrats zur Begutachtung der Entwicklung im Gesundheitswesen bis zum 31.01.23, und MdB Dr. Kirsten Kappert-Gonther, Stellvertretende Vorsitzende des Gesundheitsausschusses im Deutschen Bundestag, diskutieren wir die Ergebnisse des Gutachtens, welche politischen Implikationen daraus für eine klimaneutrale und klimaresiliente Stärkung des Gesundheitswesens entstehen und welche konkreten und ambitionierten Schritte für diesen Weg eingeleitet werden müssen.

Moderiert wird der Dialog von Maike Voss, Direktorin des Centre for Planetary Health Policy.

Anmeldung und weitere Informationen finden Sie auf den Seiten des Centre for Planetary Health Policy

Selbst für Professor:innen ist das Schreiben akademischer Texte mit Herausforderungen verbunden. Doch durch jahrzehntelange Erfahrung haben sie individuelle Wege gefunden, es zu meistern.

In einer Interviewreihe des Schreibzentrums der Goethe-Universität teilt Prof. Marjan van den Akker und weitere Prof(i)s aus zehn Fächern der GU ihre Erfahrungen mit dem akademischen Lesen und Schreiben – wie sie es gelernt haben, was sie gerne früher gewusst hätten und was sie immer noch beschäftigt.

Das Fazit: Schreiben ist kein Naturtalent, sondern ein Handwerkszeug, das sich mit Übung und Ausprobieren erlernen lässt. Welche Strategien und Techniken den Professor:innen dabei geholfen haben, wird in den  thematischen Zusammenschnitten und ganzen Interviews, vorgestellt.

Die ganze Interviewreihe auf YouTube

Die nächste Bewerbungsphase für die Landarzt- und ÖGD-Quote startet demnächst!

Der Öffentliche Gesundheitsdienst (ÖGD) und eine gute ärztliche Versorgung im ländlichen Raum sind wichtige Säulen des Gesundheitswesens. Die Doppel-Vorabquote im Hochschulzugang für das Studium der Humanmedizin ist ein Baustein, um künftige Medizinerinnen und Mediziner für Hessen zu gewinnen.

Das Bewerbungsportal für die Landarzt- und ÖGD-Quote in Hessen für das Wintersemester 2023/2024 öffnet vom 1. bis 28. Februar 2023.

Informationen und Bewerbungsportal

Johannes Pantel: Der Kalte Krieg der Generationen – Wie wir die Solidarität zwischen Jung und Alt erhalten.

Der Professor für Altersmedizin mit dem Schwerpunkt Psychogeriatrie und Klinische Gerontologie an der Goethe-Universität beschäftigt sich in seinem Buch mit der Frage nach dem Verhältnis der Generationen: Zwar ist die Überalterung der Gesellschaft schon vor Jahrzehnten thematisiert worden, doch nun, mit dem allmählichen Eintreten der Boomer-Generation ins Rentenalter, nimmt die Entwicklung an Fahrt auf. Nicht nur die Versorgungssysteme, sondern der gesellschaftliche Zusammenhalt ist gefährdet. Pantel beschreibt einen möglichen Kampf um Ressourcen, der nicht nur die Solidarität zwischen Jung und Alt, sondern vor allem die (Über-)Lebenschancen alter Menschen massiv bedrohen könnte.

Prof. Johannes Pantel im Audio-Interview mit dem UniReport über den „Kalten Krieg der Generationen“

Die Zahl der einsamen Menschen im Alter wird steigen. Die Gruppe der 80- bis 90-Jährigen wächst rasant und wird sich bis 2050 sogar mehr als verdoppeln. Aktuell leben über zwei Millionen alte Menschen in Deutschland allein. Ohne Partner, ohne persönliche Kontakte. Laut des Deutschen Zentrums für Altersfragen (DZA) erhält jeder vierte alte Mensch nur einmal im Monat Besuch von Freunden oder Bekannten. Manche haben gar keinen Kontakt mehr nach außen. Die Zahl der Selbsttötungen ist in keiner Altersgruppe so hoch wie bei den über 80-Jährigen. Daher müssen wir die Vereinsamung im Alter bekämpfen und Menschen, die mitten unter uns leben und die wir vergessen haben, wieder in unsere Mitte holen."

14. Rundschau PODIUM am 6. Dezember 2022 mit Prof. Pantel aus dem Arbeitsbereich Altersmedizin

Mitschnitt der Podiumsdiskussion

• Artemis Digital (Museums-App für Menschen mit Demenz)
• Neuer Arbeitsbereich Partizipation
• Deutsche Stiftung für Allgemeinmedizin und Familienmedizin
• TTT-Seminare für Weiterbildende in der Allgemeinmedizin und Kinder- und Jugendmedizin
• 58 Medizinstudierende begeben sich erstmals auf den "Hessischen Weg"

Das Kompetenzzentrum Weiterbildung (KW) Hessen mit den Standorten Frankfurt am Main, Marburg und Gießen setzt sich für die nahtlose Verbindung von der Aus- zur Weiterbildung in der Allgemeinmedizin ein. Außerdem qualifizieren wir mit dem KW Hessen die Weiterbilder/innen in Form von Train the Trainer Seminaren und unterstützen Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung Allgemeinmedizin mit dem hessenweiten Weiterbildungskolleg, bestehend aus einem Seminar- und Mentoringprogramm, auf ihrem individuellen Weg bis zur Facharztprüfung.

Sie würden das KW Hessen in inhaltlichen, organisatorischen und personellen Belangen leiten. Die strategischen Ziele können Sie kreativ entwickeln, ausarbeiten und umsetzen.

Wir bieten eine vielseitige, zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Projekt mit einem sehr engagierten, multidisziplinären Team.  

Wir sind gerne bereit, mit Ihnen einen individuellen Karriereweg zu realisieren. Flexible Arbeitszeitmodelle wie z.B. mobiles Arbeiten sind möglich.

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnte, finden Sie in der vollständigen Ausschreibung alle weiteren Informationen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!